O pasado 8 ao 10 de janeiro, o Colégio Externado de São José de El Salvador realizado o workshop Institucional Climáticas.
Ministrado por Mgtr. Maria Luisa Miranda Bouille, diretor acadêmico de graduação UCA Universidade Centro-Americana, em Manágua, Nicarágua. O seminário foi baseada nos seguintes objetivos:
- Saber o que é eo que mede a avaliação do clima organizacional e sua influência sobre o trabalho e desempenho acadêmico.
- Analisar os resultados do clima organizacional de Externado de 2014, identificando seus pontos fortes e fracos.
- Discutir e propor um plano de ação para melhorar o clima organizacional em 2015.
- Pessoal e coletivamente comprometemos a trabalhar no sentido de melhorar o ambiente de trabalho e clima na sala de aula.
“O workshop interessante em questão era que a expositora sustentou o workshop não só em contribuições teóricas de som, mas também sobre os resultados de uma pesquisa on-line que se desenvolveu em Outubro de 2014 entre os estudantes (de 5ª série básico ao 2º ano do ensino médio), os professores e diretores de Externado. Ou seja, o ambiente institucional foi analisado a partir da realidade particular de Externado San José e não a partir de uma única perspectiva teórica “, disse Rolando Herrera, diretor acadêmico do Colégio.
“Foram apresentados e analisados os resultados obtidos a partir do estudo e na mesma linha, os professores realizaram uma série de exercícios e reflexões sobre estilos de liderança, liderança de alta performance, a relação de motivação e clima organizacional e como um teste para o efeito Pigmalião e habilidades de escuta. Mas o mais importante, as bases de um plano para melhorar o clima institucional sentou a partir dos resultados de pesquisa e linhas de ação foram implementados por nível”.
Fonte: Colégio Externado San José